京北方外包银行工作靠谱吗(北京软通动力外包到ibm在某银行上班,好不好呀,没做过外包不了解。4年工资经验。不知待遇怎么样

时间:2023-12-05 01:49:35 | 分类: 基金问答 | 作者:admin| 点击: 59次

北京软通动力外包到ibm在某银行上班,好不好呀,没做过外包不了解。4年工资经验。不知待遇怎么样。谢谢

我建议不要去外包公司,不过如果真的给你外包去ibm是可以考虑的,薪金各个地方不同,上海做开发硕士6500-10000左右当然几年工作经验的就更高了.

京北方武汉建行外包怎么样

好。根据查询职友集官网显示:1、待遇:京北方武汉建行外包工资4000到8000元,缴纳五险一金,享受福利发放。2、环境:京北方武汉建行外包工作环境好,提供独立办公室。

京北方斩获国家开发银行“优秀外包商”称号

2017年8月,国家开发银行2017年IT外包工作会议在京顺利召开,会议盘点了过去一年国家开发银行的取得的成绩,并对为国家开发银行2016年信息化建设做出突出贡献的供应商进行了表彰。京北方信息技术股份有限公司(以下简称京北方)被授予“2016年度软件开发领域优秀外包商”称号、京北方“2014—2017年业务流程管理系统(BPM)运维项目”获得“优秀外包项目”奖、部分团队成员获得“优秀个人”称号。

京北方作为国家开发银行信息化建设中的主要供应商之一,已为国家开发银行连续服务超过8年。服务期间工作兢兢业业,多次克服任务重、难度大、周期短等困难,所有项目均保质保量完成,并得到了行方领导的一致好评。

未来,京北方人将继续秉承“客户满意、员工支持、股东默契、价值链协同、社会认可”的企业核心价值观,勇于探索,积极创新,不断优化管理体系和流程,持续提升研发质量和效率,深化与客户的融合力度,用拼搏奉献的精神服务好每一位客户,努力成为客户信息化建设道路上的有力的支撑。

大庆京北方公司对实习生待遇怎么样?

大庆基地标准:1、正式员工和实习生:标准工资1950元/月,(基础工资650元+绩效工资1200元+满勤奖100元,绩效工资上不封顶);2、试用期1-3个月(正式员工、实习生)标准工资1650元/月(基础工资350元+绩效工资1200元+满勤奖100元,绩效工资保底890元,上不封顶)。3、培训期员工每个工作日7元餐补。4、提供免费宿舍(水电费自理)。5、员工每月评级奖励100-300元。6、员工转正后服务每满一年,经过公司考核合格者,每年基础工资增长50元。7、按照国家规定享受带薪年假5-15天。8、正式员工与公司签订三年期劳动合同,并按照国家的相关规定为签订劳动合同的正式员工交纳社会保险及住房公积金(五险一金)。

合荣欣业这个公司怎么样?

大家千万要谨慎,进合荣毁一生,工资少待遇差,还有坑爹的培训要交费,作为一个开发人员,赚了半年的钱还不够交培训费的。。。。。。大家进去了也要慎签培训协议,切身体会。。。

京北方信息技术股份有限公司成都分公司

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投递步骤:

b.简历发送邮箱:cdneituiquan@163.com, 附件为word或者pdf格式的简历!

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为了更高效的内推,请大家严格遵守投递步骤!

测试工程师(信贷测试)

职位编号:180612007

招聘人数:1

学历条件:大专以上学历

薪水范围:8-12k

岗位职责:

测试执行

编写案例

岗位要求:

熟悉信贷业务

熟悉账务知识

沟通能力强

学习能力强

职级:中高级

测试工程师(性能测试)

职位编号:180612008

招聘人数:1

学历条件:大专以上学历

薪水范围:8-12k

岗位职责:

测试执行

编写案例

岗位要求:

至少3年以上专职性能工作经验或者10个以上性能测试项目经历  

熟悉各种性能测试工具,如果jmeter,loadrunner等

熟悉多种语言,至少熟悉java

能对数据库,jvm进行分析与定位

具备敏捷思想尤佳

C开发工程师

职位编号:180612009

招聘人数:3

学历条件:本科学历

薪水范围:8-12k

岗位职责:

根据业务需求,完成需求分析、详细设计、开发、测试等工作;

快速完成生产问题排查与解决;

岗位要求:

业务能力:

具备银行业开发、推广经验者优先;

技术能力:

熟悉c程序、pc程序开发

具有LinuxC开发经验,以及后台应用系统开发经验。

熟悉Linux操作系统的基本操作以及shell脚本的编写。

熟悉oracle数据库,sql语言。

了解目前主流中间件,例如weblogic、tuxedo等

java开发工程师(中级)

职位编号:180612010

招聘人数:2

学历条件:本科

薪水范围:8-12k

岗位职责:

负责委托平台功能模块的设计和编码实现

岗位要求:

4年以上软件开发经验,精通需求分析和软件设计方法,作为核心人员参与委贷系统的软件架构设计,或应用系统的的软件架构设计

精通J2EE编程环境,掌握JavaEE体系结构;

精通Dubbo分布式通讯框架及分布式事务处理方案,熟悉Redis分布式缓存集群;

精通基于Spring,Struts2,ibatis,Hibernate,jsp等开源框架应用开发;

熟悉linux操作系统,SVN的使用,熟悉Tomcat,Apache,Nginx等开源服务器应用程序开发、部署及维护;

熟练掌握关系数据库编程技术,具备MYSQL数据库设计、调优能力; 

熟悉相关银行业务优先考虑。

数据开发工程师(中级)

职位编号:180612011

招聘人数:4

学历条件:本科

薪水范围:8-12k

岗位职责:

MAST/EAST/1104/人行大集中等监管报送

负责大数据中心监管集市开发、维护

岗位要求:

计算机或相关专业大专及以上学历,熟练使用常用算法和数据结构,2年以上数据开发/数据分析相关经验;

有丰富的SQL使用经验,熟练使用ORALCE/MYSQL等数据库;

有足够的银行业务知识,支持各类监管报送,需求分析、开发、运维;

有较强的数据分析能力和逻辑判断能力,有一定的银行会计基础知识;

对解决挑战性问题充满热情,善于分析解决问题,吃苦耐劳;

有HSQL开发经验者优先,有MAST/EAST/1104/人行大集中/征信等报送经验者优先。

数据工程师(中级)

职位编号:180612012

招聘人数:2

学历条件:本科

薪水范围:8-12k

岗位职责:

负责大规模数据清洗和统计分析

为业务推广和产品改进提供数据分析支持

岗位要求:

计算机或相关专业本科以上学历,熟练使用常用算法和数据结构,有较强的实现能力

3年以上Python编程经验,熟悉Linux开发环境

能快速深入业务,有较强的数据分析能力和逻辑判断能力

对解决挑战性问题充满热情,善于分析解决问题

有数据挖掘或者机器学习经验者优先

前端开发工程师

职位编号:180612013

招聘人数:2

学历条件:本科

薪水范围:8-12k

岗位职责:

岗位要求:

2年以上前端开发经验,熟悉HTML/HTML5、CSS/CSS3、JavaScript、jQuery、Ajax、JSON等前端开发技术,熟悉页面架构和布*;

熟悉HTML5在移动设备端的适配和优化;

熟悉vue框架,有至少一年vue开发项目经验;

熟悉Javascript工程化流程,熟练使用Webpack,gulp等工程化工具;

对用户体验、交互操作流程有深入理解,有良好的编码习惯,有代码洁癖加分;

加分项:有nodejs开发经验。

数据运维岗

职位编号:180612014

招聘人数:1

学历条件:本科

薪水范围:8-12k

岗位职责:

负责ODS,MOIA数据平台,应用运维数据服务区各系统日常维护,跑批监控,错误处理;

岗位要求:

熟悉DB2,oracle,Datastage,moia开发与维护。

熟悉liunx,AIX操作系统。

熟悉银行ODS项目群基本情况和技术架构。

公司介绍:

1、性质:股份制

2、规模:5000以上

3、公司基本信息介绍:

京北方信息技术股份有限公司(以下简称京北方)致力于为国内外金融机构客户提供信息技术服务(ITO)及业务流程外包服务(BPO),并立志成为国内顶级的金融IT综合服务提供商。

有无之辩中,以专注创造更多,以创新成就未来。京北方朝夕与求,全力以赴,恒,然后功成。

京北方总部位于北京,在广东、山东、江苏、黑龙江设有多个全资子公司,在超过20个城市设有分支机构及办事处,业务及服务中心遍布全国所有地级市。公司顺应产业变革和客户需求,坚持创新驱动发展,先后被认定为国家高新技术企业、国家火炬计划重点高新技术企业、中关村高新技术企业、信息系统集成及服务二级资质企业,并获得跨地区增值电信业务许可证,同时设有北京市企业技术中心、企业博士后工作站。

京北方遵循严格的质量和安全标准,实施严密的安全措施,拥有成熟可靠的管理和开发流程,顺利通过CMMI4评估、ISO9001质量管理体系认证、ISO27001信息安全管理体系认证、ISO20000信息技术服务管理认证、ISO14001环境管理体系认证以及OHSAS18001职业健康安全管理体系认证。同时,掌握多项金融IT行业核心技术,拥有自主知识产权的国家发明专利10余项,软件著作权近70项,具备高质量的全时、全国服务交付能力,IT信息风险管控能力及信息技术连续性服务管理能力。

业精于勤,博观而约取,厚积而薄发,专业铸就品牌。京北方以更深刻的理解、更全面的技术、更优质的服务,为客户提供持续发展的动力。

如今,京北方充分利用互联网、云计算、大数据、人工智能、虚拟现实等新兴技术,凭借深厚的行业背景、国内领先的技术实力及创新的思维,对银行、保险、证券、信托、基金、租赁、资产管理等金融行业客户,打造出覆盖客户渠道、业务处理、管理决策等咨询及解决方案,囊括营运管理、风险管理、合规管理、精准营销、电商平台、互联网金融等核心业务领域。基于公司成熟的外包服务体系及专业的外包团队,满足客户对业务咨询、软件开发、软件测试、应用系统运维、基础架构运维、桌面(含柜面)外包在内的多层次外包需求。京北方实时洞察客户需求,创新发展路径,帮助客户提升行业竞争力,驱动其实现商业变革和卓越业绩。

服务以信息化推动进步。凭借广泛的行业经验和强大的本地化服务能力,在业务流程外包领域,京北方拥有涵盖数据录入类、业务处理类、业务营销类等一系列外包服务产品,能为客户提供驻场式、基地式、租赁式等多种外包服务。京北方在无锡、大庆、潍坊拥有独立的大型外包基地。公司现为中国规模最大、人数最多、资质最全、客户最广泛的国内金融BPO服务公司之一。

专者,精诚向之,方能洞察、明鉴。京北方以行业专家领航,与合作伙伴共同奋进,进而实现共赢。

面向未来,京北方将持续秉承“客户满意、员工支持、股东默契、价值链协同、社会认可”的企业核心价值观,继续通过专业化与多元化的产品和服务,释放信息技术的力量,把信息技术价值转化为客户价值,助力客户尽享科技变革所带来的卓越运营,为客户持续创造价值。

公司地址:四川省青羊区太升南路288号锦天国际1栋3单元1602

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重庆京北方的招聘是真的吗?

重庆京北方招聘是真的吗?---真的

比如招聘银行档案管理岗啊和银行资料补录岗啊这些职业。

京北方于2009年12月在北京成立,所属行业是研究和试验发展,主要从事技术开发、技术推广、技术转让、技术咨询、技术服务领域,向金融客户提供软件研发、IT基础架构运维服务、系统集成和BPO服务点。

京北方招聘的职位靠谱吗?

京北方招聘信息靠谱。

因为他们这个公司需要的人少,都得需要中年年轻人得有工作经验的。他们那里工资待遇也不错,他们那里都管吃,可管住他们招聘信息。挺靠谱的。也挺挣钱的,哪里的可以去那里应聘?

想去的朋友们,因为那里的工资待遇对个人的挺理想的。

为什么不建议去银行外包公司上班?

原因如下

有很多人反映,银行外包员工并不是银行的正式员工,工作很累不说,干了很久也不能转正,并且工资福利和正式的银行员工比差的很远,除了固定的月工资,什么福利都没有。

银行外包员工不属于银行的正式员工,属于一种外包的性质,是被外包公司派遣到银行去工作,并不属于银行的正式员工,不论是薪资待遇还是员工福利都不如正式的员工,除了固定的月工资,什么福利都没有。所以银行外包人员不值得去。

银行业务外包简单来说就是银行将部分业务外包给劳务派遣公司。银行外包员工一般情况下几乎是没有转正的可能性的。虽然外包人员和银行工作人员工作地点、工作性质等大同小异;

外包银行录入员怎么样

一般还行

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